Dîners-causerie – Immigr’Action

Rencontres virtuelles gratuites

Dans un marché du travail de plus en plus diversifié, les organisations ont tout à gagner à miser sur l’inclusion et la collaboration interculturelle. Ces rencontres virtuelles vous offrent des pistes concrètes et des échanges riches pour passer à l’action.

Vous souhaitez :

Participez aux rencontres virtuelles d’une heure pour vous informer, échanger et outiller votre organisation.

À qui ça s’adresse?

Animées par l’équipe de GIT et des conférenciers experts, ces rencontres sont gratuites et s’adressent aux gestionnaires, équipes RH, chefs d’équipe de PME, OBNL et entreprises d’économie sociale de la région de Québec.

Pourquoi participer?

  • Découvrir des outils concrets et des bonnes pratiques pour mieux accueillir et intégrer les personnes immigrantes.
  • Échanger avec des expert·e·s et d’autres employeurs de la région.
  • Poser vos questions dans un cadre convivial et sans tabou.
  • Contribuer à bâtir des milieux de travail inclusifs, équitables et inspirants.

Calendrier des dîners-causeries

Chaque rencontre aborde une thématique différente liée à l’inclusion en emploi et sera suivi d’une période de questions réponses. Après chaque rencontre, les ressources présentées (guides, fiches, liens utiles) seront envoyées aux participant·e·s par courriel.
Dîner-causerieDateDuréeModeContenuConférencier·èreInscription
Comment le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration (MIFI) peut soutenir les entreprises26 novembre 202512 h à 13 hVirtuel
  • Découvrir l’offre de services aux entreprises et ses avantages
  • Comment demander un accompagnement
Isaac Boutet, conseiller en immigration régionale – Ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration (MIFI)Je m’inscris
Un point sur l’immigration au Québec en début 202612 février 202612 h à 13 hVirtuel
  • L’immigration, moteur de développement et de diversité
  • Particularités des différents statuts et des types de permis de travail
  • Les défis partagés : intégration, adaptation et collaboration
  • Des perspectives inspirantes pour un avenir inclusif
À confirmerÀ venir
Sensibiliser les employeurs de travailleurs immigrants sur les questions en Santé et Sécurité au Travail (SST)4 novembre 202612 h à 13 hVirtuel
  • Rappel sur les obligations légales et les responsabilités de l’employeur
  • Types de risques présents et enjeux auxquels font face ces travailleurs
  • Information et outils relatifs à l’intégration au travail
  • Outils pour favoriser la communication entre l’employeur et les travailleurs immigrants
À confirmerÀ venir
Reconnaître et valoriser les compétences transversales des personnes immigrantes10 février 202712 h à 13 hVirtuel
  • Comprendre la richesse des parcours de vie et professionnels
  • Mettre en valeur les forces uniques de chaque personne
  • Prendre conscience de nos perceptions et réflexes inconscients
  • Reconnaître la valeur d’une contribution à long terme
À confirmerÀ venir

Qu’est-ce que le projet Immigr’Action ?

Avec le projet « Immigr’Action », vous pouvez être accompagné dans l’accueil et l’intégration des personnes immigrantes dans votre entreprise grâce à des organismes qui offrent des activités de sensibilisation, des formations, des ateliers d’échanges interculturels, des activités de maillage et des événements entre PME et personnes immigrantes.

Nos partenaires

Le projet Immigr’Action est réalisé en partenariat avec le Gouvernement du Québec, la Ville de Québec, GIT Services-conseils en emploi, l’APE Services d’aide à l’emploi, Libre Emploi et le Pôle des entreprises d’économie sociale de la Capitale-Nationale